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Dúvida
Quais cadastros devem ser realizados após a Transferência de funcionário de outro Sistema?
Ambiente
TOTVS RH - TOTVS RH (Linha Datasul) - Folha de Pagamento (MFP) – Versão 12
Solução
Procedimento para cadastrar funcionário que está em Empresa não tratada pelo Sistema Datasul e está sendo transferido para Empresa tratada pelo Datasul.
Para o cadastro no Datasul recomenda-se efetuar o procedimento abaixo:
1. Efetuar o cadastro da Pessoa Física no programa FP1440 - Manutenção Pessoa Física.
2. Efetuar o cadastro do funcionário no programa FP1500 - Funcionários, informando a Data de Admissão original, Salário Admissional e as informações de Lotação atuais.
3. Efetuar o cadastro da Situação de Entrada por Transferência no programa FP1600 - Manutenção Histórico de Situações.
4. Efetuar o cadastro dos Períodos Aquisitivos de Férias no programa FP1800 - Manutenção Períodos Aquisitivos Férias.
5. Efetuar o cadastro das Atualizações Salariais no programa FP1660 - Manutenção Históricos Salariais Funções.
6. Efetuar o cadastro de Movimentos Parcelados Provenientes da empresa anterior - Adiantamento de 13º salário, Arredondamento, vales, etc, no programa FP2040 - Manutenção Movimento c/ Controle Parcela.
7. Efetuar o cadastro dos Históricos provenientes para Cálculos, tais como Histórico de Adicionais FP6040 - Manutenção Adicionais Fér/13º/Mat.
Com estas informações, o Sistema passará a calcular a Folha de Pagamento do funcionário a partir da Data de Entrada por Transferência, bem como irá gerar Históricos deste a partir desta data.
Importante
Mais informações quanto a Como preencher os campos referentes à Sucessão Vínculo do FP1500F.
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