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Dúvida
Cadastro e controle de Funcionários Temporários - GPEA927
Ambiente
TOTVS RH - TOTVS RH (Linha Protheus) - Gestão de Pessoal - Todas as versões
Solução
O eSocial exige que, na contratação de funcionários temporários, seja informado a razão da
contratação. Para isso será habilitada a nova tela de Informações de Funcionários Temporários.
A tela somente será habilitada se o campo Tipo de Contrato (RA_TPCONTR) for igual a 2 e o
campo Categoria eSocial (RA_CATEFD ) for igual a um dos códigos a seguir 101, 102, 103, 104,
105, 106, 107, 301, 302, 303, 304, 306.
1 - Acesse Atualizações > Funcionários > Funcionários (GPEA010) e realize a admissão.
Os campos abaixo grifados serão obrigatórios para efetivar o cadastro de um empregado como temporário.
2 - Acesse através do caminho Atualizações > Funcionários > Funcionários Temporários (GPEA927);
Os dados solicitados neste cadastro são:
Motivo da contratação de trabalhador temporário pode ter dois conteúdos (RBW_MOTIVO):
1 - Necessidade transitória de substituição de seu pessoal regular;
2 - Acréscimo extraordinário de serviços.
Se o Motivo da Contratação for 1, então é necessário informar:
- CPF do trabalhador substituído (RBW_CPFSUB)
- Matrícula do trabalhador que está sendo substituído (RBW_MATSUB)
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