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Dúvida
Onde informar carência (tolerância) para o tipo de Horário flexível?
Ambiente
TOTVS RH - TOTVS RH (Linha RM) - TOTVS Automação de Ponto - Todas as versões
Solução
No novo cálculo de ponto, o sistema possibilita a aplicação de tolerância por batida, seja em relação ao Sindicato ou ao horário. No entanto, essa abordagem pode não ser a mais adequada, pois, para que a tolerância seja efetivamente aplicada, o funcionário deve registrar suas batidas próximas ao horário previsto, o que não é comum para trabalhadores com horários flexíveis. Assim, o ideal seria estabelecer a tolerância diretamente na jornada.
Para realizar a parametrização de atrasos, acesse a visão do espelho de ponto do funcionário e selecione a opção Processos | Parametrizar Funcionário. Em seguida, avance até a etapa de atrasos e localize a seção Carência após a compensação. No campo Carência de atraso, insira o valor que será tolerado para a jornada de trabalho.
Para indicar o limite das horas extras , avance até a etapa de Extras, e localize a seção Carência após a compensação. No campo Carência de extra, preencha com o valor que será tolerado em relação à jornada de trabalho:
Após a alteração, avance até concluir e realize o recálculo do espelho de ponto e valide as ocorrências geradas.
Importante
Caso o atraso ou extra ultrapasse a carência ele será descontado integralmente.
Saiba mais
Para realizar a alteração global dos parâmetros dos funcionários, acesse o link :
RH - RM - PTO - Alteração global de parâmetros dos funcionários
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