RH - RM - Meu RH - A partir de quando que o funcionário já pode Sugerir Férias

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Dúvida
O funcionário entrou recentemente na Empresa, ele já pode sugerir férias via Meu RH? A partir de quando ele pode realizar a sugestão de férias?

Ambiente
TOTVS RH - TOTVS RH (Linha RM) - Meu RH - Todas as versões

Solução
Assim que o funcionário for admitido e acessar o Meu RH, a rotina de Sugestão de Férias já estará disponível ao funcionário e ele conseguirá realizar a Sugestão de Férias normalmente, porém deverá estar atento na "data" sugerida, pois o funcionário somente vai conseguir realizar a sugestão, caso a data for após a data final do Período Aquisitivo.

Exemplo: Hoje é dia 21/03/2022, funcionário foi admitido hoje, seu Período Aquisitivo é de: 21/03/2022 à 20/03/2023, ao tentar realizar uma Sugestão de Férias, ele precisa sugerir uma data após 20/03/2023, caso ele tente sugerir férias em uma data inferior a 1 ano trabalhado, o Meu RH não permite, retornando mensagem de erro, data utilizada como exemplo na sugestão, Início: 01/12/2022 Fim: 30/12/2022, print do erro retornado:



Observação: Esse comportamento segue a Legislação vigente, pois o funcionário somente poderá gozar férias após 1 ano trabalhado, portanto, o Meu RH não permite "antecipação de férias", caso houver casos específicos e isolados em que o funcionário precise gozar férias antes de finalizar seu período aquisitivo, o processo deverá ser feito manualmente e diretamente pelo RM, pois através do Meu RH não será permitido.