RH - Linha Protheus - GPE - Como calcular rescisão por Dispensa com Aviso Trabalhado com a Projeção do aviso trabalhada

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Dúvida
Ao calcular rescisão por dispensa com Aviso Trabalhado, é possível alterar os dias da projeção para trabalhados ao invés de indenizados?

Ambiente
TOTVS RH - TOTVS RH (Linha Protheus) GPE - Gestão de Pessoal - A partir da Versão 12.1.17

Solução
Ao calcular rescisão por dispensa com aviso trabalhado, o sistema trás automaticamente 30 dias trabalhados e os demais dias de projeção como indenizados, porém é possível fazer ajuste manual para que os dias de projeção também fiquem como trabalhados, para isso deve ser alterado a quantidade de dias de aviso no campo Dias A.P.Cum para os dias que de fato o funcionário irá cumprir, abaixo exemplo:
Funcionário com 33 dias de aviso prévio, onde irá cumprir os 33 dia de aviso.
Sistema irá carregar automaticamente os campos conforme abaixo:

Para que ele trabalhe os 33 dias, altere o campo Dias A.P.Cum para 33, assim o sistema entenderá que será trabalhado os 33 dias:

Saiba mais:

RH - Rescisão