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RH - Linha Datasul - MFP - Cálculo de Médias no Adiantamento 13º Salário

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Dúvida
De que forma é calculado o valor de Médias no Adiantamento 13º Salário?

Ambiente
TOTVS RH - TOTVS RH (Linha Datasul) - Folha de Pagamento (MFP) – Versão 12

Solução
Para que as médias sejam consideradas no cálculo do Adiantamento do 13º Salário, o parâmetro Considera Adicionais Adiant 13 da pasta 1 do programa FP0500 - Manutenção Parâmetro Empresa RH, deverá estar marcado.
 

FP0500.jpg


No programa FP0500, na Pasta 2, campo Tipo de Salário Adicionais Férias/ 13º Salário:

Salário de Cálculo: Irá calcular os Adicionais sobre o Salário resultante do cálculo, fazendo com que o cálculo para chegar aos Adicionais seja dividido pelo Salário já acrescido das Horas Extras, Periculosidade, entre outros - quando utilizada Variação Salarial.

Salário Padrão Mês: Irá calcular os Adicionais dividindo pelo Salário padrão do funcionário.
 

FP0500 - 2.jpg


Para calcular a média de adicionais em valor e horas não se leva em consideração o mês de competência, considera-se até o mês anterior ao da competência: Soma das variáveis em horas - multiplicar pelo salário hora, mais as variáveis em valor.

Porém, se informado no programa FP6040 - Manutenção Adicionais Férias/13º/ Mat será considerado, mas o divisor da média será até o mês anterior ao da competência.

 

FP5130.jpg
 
Média: Total variáveis em Hora * salário hora + Total variáveis em valor / Número meses Trabalhados.
Média: 158,976 * 20,94091 = 3329,102 +530,84 = 3859,942 / 10 = 385,9942
Adicionais: Total Média / pelos meses do ano direito
Adicionais: 385,9942/ 10 = 385,9942 * 50% = 192,9971. 
 
FP3040.jpg


Importante
Orientamos a separar os valores a serem pagos de adicionais de 13º salário quando a empresa faz a opção de pagar junto ao adiantamento. Para este processo é necessário criar os eventos 417 - 13º Salário adicionais adto vcto e 420 -13º Salário adicionais adto descto e também criar os índices de função especifica 152 e 153 relacionando os eventos respectivamente. Desta forma, no cálculo de adiantamento 13º salário, serão demonstrados os eventos 416 - 13º Salário adiantamento venc e o evento 417 - 13º Salário adicionais adto vcto.

Se a empresa utilizar em algum sindicato com insalubridade integral e/ou periculosidade integral, o evento utilizado pelo sindicato não pode ter incidência para adicional de férias e décimo terceiro salário, pois estaria pagando o adicional em duplicidade, confira a parametrização corretam em Orientações para parametrizar o pagamento da adicionais integral no cálculo do 13º salário. 

Fórmula utilizada pelo Sistema para cálculo adiantamento 13º junto com a folha.

ADT 13 = ((SAL + ADI-VL + INS + PER + (ADI-HR * SHB)) / 12 * AVOS) * PERC 

De tal forma que:
ADT 13 = Adiantamento 13º salário. 
SAL = Salário mensal. 
ADI-VL = Média dos adicionais em valor.
ADI-HR = Média dos adicionais em horas.
INS = Valor da insalubridade conforme definido no sindicato. 
PER = Valor da periculosidade conforme definido no sindicato. 
SHB = Salário hora base. 
AVOS = Número de avos de direito do funcionário. 
PERC = Percentual de adiantamento de 13º Salário. 

Algumas das variáveis acima são calculadas a partir de informações parametrizadas no programa FP0600 - Manutenção Sindicatos e, têm fórmulas de cálculo para apuração delas, conforme descrito a seguir: 

ADI-VL = VL-ADIC-COR / AVOS-MEDIA 

Onde: 
ADIC-VL = Valor da média de adicionais.

VL-ADIC-COR = Somatória dos valores de adicionais. Os adicionais são calculados levando-se em consideração o tipo de média e o tipo de correção determinado no cadastro de sindicato - informações para cálculo. 

AVOS-MEDIA = Avos para cálculo da média de adicionais, levando-se em consideração também o tipo de MÉDIA DE 13º SALÁRIO. 

ADI-HR = HR-ADIC / AVOS-MEDIA.

HR-ADIC = Somatório das horas para cálculo de média, levando-se em consideração a mesma situação mencionada para ADICIONAIS EM VALOR, conforme determinado pelo sindicato.

INS = BASE-INS * PERC-INS.

INS = Valor da insalubridade integral. Se no cadastro de sindicato tiver a informação que a insalubridade é integral, o valor será incorporado integralmente se o funcionário tiver cálculo de insalubridade.

BASE-INS = Valor base da Insalubridade, valor mensal informado no sindicato.

PERC-INS = Percentual de Insalubridade do sindicato, conforme o nível em que o funcionário se enquadra. 

PER = SAL * PERC-PERIC.

PER = Valor da periculosidade integral. Se no cadastro de sindicato tiver a informação que a periculosidade é integral, o valor será incorporado integralmente se o funcionário tiver cálculo de periculosidade.

SAL = Salário mensal do funcionário. 

PERC-PERIC = Percentual de periculosidade do sindicato, conforme o nível em que o funcionário se enquadra.

Importante
Caso não seja considerado a média corretamente valide a parametrização do sindicato do funcionário no programa FP0600 - Manutenção Sindicatos, na pasta Med Adic, no quadrante 13º, os campos do programa podem ser conferidos aqui. 

Saiba mais
Confira os demais parâmetros que impacta no cálculo  Adiantamento 13º salário.

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