RH - Atração de Talentos - ATS - No momento do cadastro do candidato, é possível solicitar e armazenar as seguintes informações: CPF, RG, Nome da Mãe, Nome do Pai, Data Nascimento

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Dúvida
No momento do cadastro do candidato, é possível solicitar e armazenar as seguintes informações: CPF, RG, Nome da Mãe, Nome do Pai, Data Nascimento?

Ambiente
TOTVS RH - Atração de Talentos - Todas as versões

Solução
Sim, na etapa Candidatura, é possível definir quais campos do cadastro da pessoa candidata serão obrigatórios ou opcionais. Essas configurações determinam quais informações a pessoa candidata deverá preencher em seu currículo para se candidatar à vaga.

Por meio do botão , o usuário pode acessar a página que exibe os campos disponíveis no currículo da pessoa candidata. Para tornar um campo obrigatório, basta clicar no ícone localizado ao lado do campo desejado. Após a ação, o campo passará a ser obrigatório para a candidatura.

Observações importantes:

Campos não configuráveis: os campos Nome completo, E-mail e Data de nascimento não podem ser alterados nesta tela, pois são obrigatórios para o uso da plataforma pela pessoa candidata.

Escopo da configuração: como esta é uma etapa da criação da vaga, as configurações realizadas serão aplicadas apenas à vaga em questão. Para reutilizar essa parametrização em outras vagas, é necessário salvá-la em um template e utilizá-lo na criação de novas vagas. Para mais informações, consulte Gestão de Templates.

Disponibilidade da funcionalidade: esta funcionalidade está disponível para vagas com candidatura tradicional e candidatura simplificada, porém o campo "Currículo" é obrigatório e só aparece na candidatura simplificada, o campo "Celular" é obrigatório na candidatura simplificada e pode ser opcional na candidatura tradicional, e os campos "CPF" e "Pretensão Salarial" podem ser obrigatórios ou opcionais em ambos os tipos de candidatura. Os outros campos ainda não são configuráveis na candidatura simplificada.


Na etapa Candidatura, também é possível selecionar o template de perguntas adicionais  que será utilizado na vaga. Essas perguntas deverão ser respondidas pelas pessoas candidatas no momento da candidatura.

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