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Duda
¿Cuál son las tablas de entrada para el cálculo de nomina asociadas al Empleado?
Ambiente
TOTVS RH - TOTVS RH (LINEA PROTHEUS) - MI – Gestión de Personal (SIGAGPE) – Versión 12
Solución
Tabla |
Descripción |
---|---|
Empresas |
Al acceder a Protheus se elige la empresa sobre la cual se trabaja. |
Sucursal |
De acuerdo a los permisos de acceso, el usuario: * puede acceder a una sola sucursal, con lo cual solo podrá visualizar los datos, calcular y generar reportes de los empleados de esa sucursal ó * puede ver y actualizar datos de todas o varias sucursales. |
Registros Patronales |
Se considera el Registro Patronal asociado al empleado (algunos países no tienen habilitada esta tabla) TODOS los empleados deben tener un Registro Patronal ya que es un dato requerido. De ser necesario, se sugiere crear un registro ficticio para asociarlo a empleados que no se rijan por Registro Patronal. Ejemplo: empleados con pago por honorarios. |
Sindicato |
Para empleados Sindicalizados, asociar el registro de Sindicato que corresponda |
Funciones o Puestos |
Cada empleado tiene una función asociada. |
Departamentos |
Cada empleado tiene un departamento asociado, este catálogo se habilita a partir del departamento del empleado. |
Centro de Costos |
Para efectos de Contabilización, cada empleado tiene asociado un Centro de Costos. |
Beneficiarios |
Los datos capturados en beneficiarios se ocupan principalmente para el cálculo de Pensiones Alimenticias. |
Trayectoria laboral |
En esta tabla se registran para cada empleado los movimientos de Ingreso, Modificaciones de Salario, Bajas, etc. (Algunos países no tienen habilitada esta tabla). |
Localidades de Pago |
Se considera la Localidad de pago asociada al empleado. |
Plazas |
Esta tabla se accede cuando se tiene integrado GPE con el módulo de Arquitectura Organizacional, de ser así se habilitan los campos de esta tabla. |
Turnos |
Para cada turno se define las horas por día para el cálculo del Salario por hora. |
Conozca más:
Para consultar la información contenida en nuestro banco de conocimientos, acceda al siguiente enlace:
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